Tìm kiếm
Đang tải khung tìm kiếm
Kết quả 1 đến 1 của 1

    LUẬN VĂN giải pháp hoàn thiện quản trị nhân lực tại viettel

    Linh Napie Linh Napie Đang Ngoại tuyến (4058 tài liệu)
    .:: Silver Member ::.
  1. Gửi tài liệu
  2. Bình luận
  3. Chia sẻ
  4. Thông tin
  5. Công cụ
  6. giải pháp hoàn thiện quản trị nhân lực tại viettel

    MỤC LỤC
    LỜI NÓI ĐẦU . 1
    CHƯƠNG 1 GIỚI THIỆU CHUNG VỀ CÔNG TY CỔ PHẦN BƯU CHÍNH VIETTEL 2
    1.1 QUÁ TRÌNH HÌNH THÀNH VÀ PHÁT TRIỂN .2
    1.1.1 Vài nét sơ lược về Công ty 2
    1.1.2 Ngành nghề kinh doanh . 2
    1.1.3 Quá trình hình thành và phát triển . 3
    1.1.4 Mô hình cơ cấu tổ chức. 4
    1.1.5. Hội đồng quản trị, Ban kiểm soát 4
    1.1.6 Ban Giám đốc Công ty 4
    1.1.7 Các phòng ban . 4
    1.1.8 Chức năng . 5
    1.1.9 Nhiệm vụ . 5
    1.2.1 Đặc điểm về cơ cấu tổ chức bộ máy . 5
    1.2.2. Môi trường kinh doanh - những khó khăn và thuận lợi 7
    1.2.3 Hướng phát triển chính của Công ty trong thời gian tới 8
    CHƯƠNG 2 THỰC TRẠNG CÔNG TÁC QUẢN TRỊ NHÂN LỰC TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN BƯU CHÍNH VIETTEL 12
    2.1 THỰC TRẠNG QUẢN TRỊ NHÂN LỰC TẠI CTY CP BƯU CHÍNH VIETTEL 12
    2.1.1 Chức năng và nhiệm vụ 12
    2.1.2 THỰC TRẠNG CÔNG TÁC QUẢN TRỊ NHÂN LỰCTẠI BƯU CHÍNH VIETTEL 15
    2.1.3Công tác tuyển dụng lao động . 16
    a , Nguồn tuyển dụng 16
    2.1.4 Đào tạo và phát triển nhân lực . 19
    2.1.5 Tổ chức quá trình lao động . 22
    2.1.6 Đánh giá năng lực thực hiện công việc của nhân viên . 27
    2.1.7 Trả công và đãi ngộ 27
    2.1.8 Quản trị các mối quan hệ lao động 30
    2.1.9 Tiến hành phân tích công việc 33
    CHƯƠNG 3 GIẢI PHÁP HOÀN THIỆN CÔNG TÁC QUẢN TRỊ NHÂN LỰC TẠI CÔNG TY CP BƯU CHÍNH VIETTEL 50
    3.1.1 Định hướng phát triển của Tập đoàn Viễn Thông Quân Đội 50
    3.1.2 Định hướng phát triển của Bưu Chính Viettel 51
    3.1.3 Giải pháp hoàn thiện công tác quản trị nhân lực tại bưu chính viettel . 52
    3.1.4 Giải pháp hoàn thiện công tác tuyển dụng lao động 53
    3.1.5 Giải pháp hoàn thiện công tác đào tạo và phát triển nhân lực . 55
    3.1.6 Giải pháp hoàn thiện công tác tổ chức lao động . 57
    3.1.7 Giải pháp hoàn thiện đánh giá năng lực thực hiện công việc . 60
    3.1.8 Giải pháp hoàn thiện công tác trả lương và đãi ngộ lao động 61
    3.1.9 Giải pháp hoàn thiện ứng dụng tin học vào quản lý nhân lực 61
    KẾT LUẬN 85

    Xem Thêm: giải pháp hoàn thiện quản trị nhân lực tại viettel
    Nội dung trên chỉ thể hiện một phần hoặc nhiều phần trích dẫn. Để có thể xem đầy đủ, chi tiết và đúng định dạng tài liệu, bạn vui lòng tải tài liệu. Hy vọng tài liệu giải pháp hoàn thiện quản trị nhân lực tại viettel sẽ giúp ích cho bạn.
    #1
  7. Đang tải dữ liệu...

    Chia sẻ link hay nhận ngay tiền thưởng
    Vui lòng Tải xuống để xem tài liệu đầy đủ.

    Gửi bình luận

    ♥ Tải tài liệu

social Thư Viện Tài Liệu

Từ khóa được tìm kiếm

Nobody landed on this page from a search engine, yet!

Quyền viết bài

  • Bạn Không thể gửi Chủ đề mới
  • Bạn Không thể Gửi trả lời
  • Bạn Không thể Gửi file đính kèm
  • Bạn Không thể Sửa bài viết của mình
  •  
DMCA.com Protection Status